Esnek bir harcama hesabı veya FSA, cepten sağlık harcamalarını karşılamaya yardımcı olmak için kullanılabilecek özel bir tasarruf hesabıdır. Bu masraflar, reçeteyle karşılanmayan tezgah üstü kalemlerin yanı sıra bir tıbbi ürün veya hizmetin faturalanan maliyeti ile bir sigorta şirketinin ne kadar geri ödeyeceği arasındaki farktan gelebilir. Aileler önemli tasarruflar görme eğilimindedir diş faturaları veya uzman bakımı planlarken.
Bir FSA'da saklanan para olduğunda, beklenmeyen kazalar da mali açıdan daha az stresli hale getirilebilir. 2021 limiti, işveren başına yıllık 2.750 ABD Dolarıdır ve fonlar, bu amaç için nakit ayrılan aynı takvim yılı içinde kullanılmalıdır. Bazı işverenler bir ödemesiz süreye veya belirli bir miktarda fonun (en fazla 550 ABD Doları) gelecek yıla devredilmesine izin verecek olsa da, yakın zamanda mevcut herhangi bir FSA bakiyesini harcama konusunda yaratıcı olmak isteyebilirsiniz. Yıl sonuna sadece birkaç hafta kaldı, şimdi onu harcama konusunda yaratıcı olmanın zamanı geldi.
şerbet ve şerbet aynı şey mi
ilgili öğeler
Yine de almayı planladığınız tezgah üstü ürünleri alın
'Bu yıl doktora veya dişçiye çok fazla gitmenize gerek olmadığını varsayarsak, kalan ÖSO fonlarınız olabilir. Zor kazanılan gelirinizi kaybetmemeniz için bu fonları harcamanın sayısız yolu vardır,' diyor Annette Harris, bir servet koçu Jacksonville, Florida'da genel olarak izin verilen öğe listesi , ağrı kesici ürünler çoğu insanın zaten satın aldığı ve FSA'ya başvurmayı tamamen unuttuğu ürünlerdir. Isıtma yastıkları ve yaralanma önleyici diş telleri gibi öğelere ek olarak Tylenol, akupresür setleri ve hatta göz yastıkları gibi ürünleri kapsayabilir. Bu öğelerden bazıları, gerekçelendirmek için bir doktor notu gerektirebilir, ancak çoğu bunu gerektirmez. Harris, 'Ne satın alacağınızdan hala emin değilseniz, Amazon ve Walmart'ın paranızı nasıl harcayacağınızı daraltmanıza yardımcı olabilecek bir FSA ve HSA Mağazası var' diyor. İlk yardım çantaları ve doğum öncesi vitaminleri gibi eşyalara izin verildiğini görünce şok olabilirsiniz.
Kendiniz ve başkaları için pembe vergiyi dengeleyin
bu pembe vergi aslında bir vergi değildir, ancak kadınlara pazarlanan kadın hijyen ürünleri ve kişisel bakım ürünlerindeki artışlar önemli bir mali yük oluşturabilir. Bankrate.com'a göre , 'Pembe Vergi, ortalama bir kadına yılda 1.300 dolardan fazlaya mal oluyor ve alışverişten kuru temizlemeye kadar günlük hayatın tüm yönlerini etkiliyor.' Bir FSA'nın gerçekten yardımcı olabileceği bir alan, 2020'de nihayet nitelikli tıbbi bakım ürünleri haline gelen regl bakım ürünleri satın almaktır. Harris, eğer bu ürünler hayatınızın değişmez bir parçasıysa, ''aşağıdaki' bakım ürünlerini stoklayabilir ve sonunda paranızı ve ürünlerinizi kullanacağınızdan emin olabilirsiniz' diyor. ÖSO'ları bu şekilde kullanmanın avantajı, bu eşyaları kendiniz kullanmasanız bile, misafir ve yakınlarınız için stoklayabilir veya ihtiyaç sahibi barınaklara bağışlayabilirsiniz.
Ödemesiz dönem boyunca diş randevuları planlayın
Tatil sezonu, büyük dişhekimliği işlerini planlamak için zor olsa da, bu yıl mümkün olduğunca mevcut fonları kullanmak veya ödemesiz dönemler veya uzatmalar sırasında randevuların uygun şekilde planlandığından emin olmak için diş hekiminizle birlikte çalışmak iyi bir fikir olabilir. ( bir FSA için tipik ödemesiz süre 2,5 aydır , yani planınız Aralık ayında sona ererse, fonlarınızı bir sonraki yılın 15 Mart'ına kadar kullanmaya uygun olabilirsiniz.) Bu, özellikle tatil tatilleri ve okul tatilleri nedeniyle uzun boşlukları olan çocukların ebeveynleri için önemli olacaktır. Sınıflarla çelişen birden fazla randevu için işten izin almak veya onları okuldan almak yerine, hem zaman hem de finansal taahhütleri en aza indiren seri randevular planlamayı düşünün.
tekrar çalışmaya nasıl başlanır
HSA, FSA veya her ikisine sahip olup olmadığınızı iki kez kontrol edin
Colleen McCreary, 'İşvereniniz ÖSO teklif ediyorsa, maaşınızın ne kadarını (IRS tarafından yıllık olarak belirlenen belirli bir sınıra kadar) hesaba ertelemek istediğinize siz karar verirsiniz ve maaşınız bu dolar miktarı kadar azalır,' diye açıklıyor şef Colleen McCreary halk memuru Kredi Karması . 'İşvereniniz size bu parayı ödemek yerine bu fonları ÖSO'nuza yatırıyor, dolayısıyla ne siz ne de işvereniniz o para için federal vergi ödemiyor.'
Bir sağlık tasarruf hesabı veya HSA, 'özel olarak uygun tıbbi harcamalar için kullanmak üzere her yıl belirli bir dolar tutarında katkıda bulunmanıza izin verir. Bir HSA'ya katkıda bulunduğunuz para vergiden düşülebilir ve para çekme işlemleri vergiden muaftır - fonları nitelikli tıbbi harcamalar için kullandığınız sürece.' Bazı işverenlerin, cepten yapılan harcamalarınızı sübvanse etmeye yardımcı olmak için her yıl HSA'nıza para katkıda bulunacağını da ekliyor.
Bu iki hesap, söz konusu olduğunda birbirinin yerine kullanılabilir gibi görünebilir. nitelikli tıbbi harcamalar , ancak HSA'lar paranızı vergiden muaf olarak yatırım yapmak ve büyütmek için de kullanılabilir. McCreary, 'Yüksek oranda indirilebilir bir sağlık sigortası planınız varsa, bir sağlık tasarruf hesabına katkıda bulunmaya uygun olabilirsiniz' diyor. Yıl sona ermeden önce, bir HSA'nız mı, bir FSA'nız mı yoksa her ikisine birden mi sahip olduğunuza bir bakın. Şüphe duyduğunuzda, daha büyük finansal hedeflere ulaşmak için HSA bakiyenizi nasıl kullanacağınız konusunda, yani ufukta acil tıbbi ihtiyaçlarınız yoksa, bir finansal planlayıcıyla konuşun.
İLİŞKİLİ: Neden HSA Emeklilik Planınızın Bir Parçası Olmalı?
